Компания VK Tech представила модуль «Аналитика» для платформы VK HR Tek. Инструмент собирает данные о кадровых процессах и визуализирует их на интерактивных дашбордах, используя функциональность BI-решений от VK Business Analytics.
Модуль разделен на три блока. Общая аналитика отслеживает активность пользователей, долю подключенных сотрудников и показатель Sticky Factor, отражающий частоту ежедневных посещений системы. Это позволяет оценивать реальную вовлеченность персонала.
Блок кадровых сервисов отображает статусы заявок и документов, нагрузку на исполнителей по подразделениям и этапы, на которых возникают задержки или ошибки. Инструмент помогает выявлять проблемы в настройке процессов и нехватку данных.
Раздел портальных сервисов анализирует взаимодействие с новостями, опросами и сообществами, включая просмотры и реакции. По словам Андрея Черненко, автоматизация отчетности позволяет HR-директорам принимать управленческие решения на основе данных, а не ручного сбора таблиц.
