Внедрение искусственного интеллекта в бизнес-процессы сопровождается двумя ключевыми феноменами: требованием ускорения работы и склонностью сотрудников к антропоморфизации ИИ. Эти факторы снижают критичность мышления, что создает скрытые угрозы и может приводить к финансовым и репутационным потерям компаний.
В погоне за эффективностью организации часто расширяют должностные обязанности сотрудников, делегируя им задачи из смежных областей без должного переобучения. Использование ИИ-помощников в таких условиях повышает вероятность ошибок, особенно когда принятие решений доверяют специалистам, не обладающим достаточной компетенцией для постановки задач.
Автор призывает переосмыслить корпоративную культуру работы с ИИ. Рекомендуется использовать нейросети лишь как вспомогательный материал, внедрять методики оценки применимости технологий и формировать внутренний язык для однозначности дискурса. Также предлагается обучать сотрудников основам аналитической философии и философии науки.
В рамках исследования безопасности 284 сайтов крупных российских компаний были выявлены критические уязвимости. У каждого четвертого ресурса обнаружена возможность отправки писем от имени компании, а половина сайтов передает IP-адреса пользователей иностранным сервисам, что противоречит их собственным политикам конфиденциальности.
