В период с января по август 2026 года американские технологические компании сократили не менее 94 046 сотрудников. Этот показатель на 16,8% превышает данные за аналогичный период 2025 года, когда было уволено 80 486 человек. Пик сокращений пришелся на май, составив 31 513 человек, однако в последующие месяцы активность увольнений снижалась, достигнув 2 347 в августе.
Публичные компании обеспечили около 87% всех увольнений в 2026 году. Лидерами стали Amazon с 17 388 сокращенными сотрудниками и Meta с 10 400. В число компаний с наибольшими сокращениями также вошли Microsoft (4 800), PayPal (4 760), Block, Cisco, Cognizant, Intuit, Amdocs и Visa. Oracle также сообщила о сокращении штата на 21 000 человек за финансовый год, завершившийся 31 мая 2026 года.
Перераспределение бюджетов в пользу искусственного интеллекта стало ключевой причиной реструктуризации. В 2026 году ИИ упоминался как фактор увольнений в 33% случаев против 1% в 2024 году. Компании сокращают персонал в одних подразделениях, инвестируя в ИИ-разработки. При этом некоторые организации, включая Amazon, начали приглашать бывших сотрудников обратно для работы в облачных и ИИ-проектах.
Частные компании также проводили сокращения, хотя их масштабы меньше. Epic Games уволила 1 000 человек, UKG — 950, MyHeritage — 500. Кроме того, в начале сентября Uber объявила о сокращении 3 300 сотрудников, что составляет 10% от общего штата компании.
