Портал Maryland AI Tracker объединяет государственные данные, университетские исследования и аналитику частного сектора для отслеживания влияния ИИ на рынок труда и бизнес. Платформа помогает финансовым органам оценивать риски для налоговых поступлений и бюджетов, а также планировать меры поддержки рабочей силы.
В США за первые девять месяцев 2026 года зафиксировано 273 000 вакансий в сфере ИИ, что на 79% больше, чем за весь 2025 год. В третьем квартале на ИИ-позиции пришлось 1,8% всех вакансий. Лидерами по количеству объявлений стали Калифорния, Нью-Йорк, Вашингтон, Техас и Иллинойс.
По данным Challenger, Gray & Christmas, за девять месяцев 2026 года работодатели сослались на ИИ при объявлении 120 136 сокращений, что составляет 21% от общего числа. Долгосрочные прогнозы Tufts University указывают на риск сокращения от 2,7 до 19,5 миллиона рабочих мест в ближайшие два-пять лет.
Потенциальные потери годового дохода от зарплат оцениваются в диапазоне от $200 миллиардов до $1,5 триллиона, со средним значением около $757 миллиардов. Наиболее уязвимыми секторами являются информационные технологии (18%), финансы и страхование (17%), а также профессиональные и технические услуги (16%).
Опрос 276 руководителей показал, что 91% компаний используют ИИ, но лишь 32% применяют его в ключевых системах или автоматизированных процессах. Только 4% респондентов планируют увольнения, 64% ожидают расширения возможностей сотрудников, а 32% намерены замедлить наем новых специалистов.
Обновления данных на портале будут выходить ежеквартально, а с 2027 года начнут публиковаться аналитические отчеты. Проект нацелен на мониторинг разрыва между техническими возможностями ИИ, планами работодателей и реальными показателями занятости для формирования политики переобучения кадров.
